一般来说，刚升职的中层干部会有一段混乱的时间。因为它处于上传发布的“夹心层”位置，有些事情处理得不好，很可能是“既不在里面也不在外面，双方都不满意”。更重要的是，由于一些紧急情况，他在位置稳定之前被从马上拉下来。那么，你如何巩固自己作为中层组织的地位呢？对以下案例的良好研究将对你的未来大有裨益！
[案件原文]西川解都公使桂洲，南康忠君魏高洪。在蜀国的21年里，高行健更加关注傅、廉，为完成主的恩典做出了大量的贡献，并赠送了大量的礼物来安慰士兵。士兵的结婚、结婚、死亡和葬礼都是他们的费用，所以他们可以长期定居，士兵们乐于为南诏服务，摧毁吐蕃。这些助手都是刺客，他们年事已高，受到官员们的尊敬。他们已经回到幕府，最终不会回到朝鲜。他们不敢发泄自己的所作所为。由于国库稳固，时间宽裕，税收每三年再租一次，蜀人相信它的智慧，害怕它的力量。到目前为止，这幅画像被视为地球之神，受到了每个家庭的崇拜。知都副使刘丕独自留下来。
【案例分析】西川解都公使魏高在任20多年，直到去世。他不仅在死前被皇帝授予郡长的头衔，而且在死后被人们奉为土神。可以说，他是一个理想状态的“中层干部”。那么，在多疑的领导人、傲慢的士兵、凶猛的将军和狼一样的外敌控制下，他怎么能保住自己的位置呢？这是因为他战略性地采取了以下措施：
1.“深结主恩”以防止外出。
在任何“金字塔”组织中，下属的权力和资源来自上级领导的授权，没有其他渠道。因此，作为下属，首要考虑的是保持与上级领导的关系。在此案中，西川知事魏高经历了长期的风风雨雨，他清楚地知道，只有“深深地束缚主的恩典”，才能确保自己的“政治生活”。更不用说冒犯领导人了。即使领导人有点不信任自己，无数政敌也会趁机挑拨离间，无数反对者会试图取而代之。在本案中，魏高权衡利弊后，决定“重新征税”，勒紧四川人民的“腰带”，以取悦更贪财的唐德宗。
2.“对士兵的慷慨关怀”来展示表现。
作为前线部队的总司令，节度师的主要任务是带领部队作战。魏高率领的西川界都使节站在唐朝与其强大敌人吐蕃对峙的最前沿。如果他犯了错误，他不仅可能失去城市和土地，而且还可能威胁皇帝的安全，当他来到长安。如果发生这种情况，即使你和领导有良好的个人关系，恐怕你也会不可避免地“泪流满面”。有鉴于此，魏高认为，对待“商务人员”绝不能“打折”。因此，他将“关爱士兵”作为提高“主营业务”绩效的第二项关键政策。
3.“严控知己”防止泄密。
这座城堡是国内外最容易从内部破除的，无论是古代的还是现代的。魏高熟悉兵法和战略。他不可能不知道“秘密成功”的铁律。因此，与其他同事相比，他个人采取了一种非常独特的预防措施，那就是永远不要让他的知己离开他的“五指山”。只有严格控制这些人的活动范围，才能防止他们的“渗漏”或“死水”。一旦这些人向他们的对手交付“材料”，这无疑是最致命的“炮弹”。
4.赢得人民的声誉。
与困难时期的英雄不同，真正的战略家不只是玩“零和游戏”。一旦他们的安全得到保证，他们就会投入一定的资源“从事公益事业”，建立“良性循环”，塑造良好的“个人形象”。在这种情况下，魏高没有忘记这一点。富了以后，他偶尔会给人们“红包”，以减轻或免除税收负担。此举提出后，效果也非常显著。“蜀人相信自己的智慧，害怕自己的力量。到目前为止，画像上都是关于土地神的，家家户户都崇拜它。”。
魏征曾说：“开始好的人多，结束好的人少。”为了能够坐在一个稳定的位置上，不被各种“风暴”冲垮，我们不得不说，它还需要一个高水平的战略，这并不像一些人认为的那么简单。
杀手！教科书式的对控制人的六种独特技能的解读。难怪他能笑到最后
（欢迎有志系统学习《孙子兵法》的朋友来搜索并关注今天的头条：“战略与孙子兵法”。欢迎留言。如果你不了解战略与孙子兵法，如何冷静应对日益激烈的竞争？）
历史韦皋